Poszukujemy PHP Symfony Developera, który dołączy do zespołu software house’u specjalizującego się w rozwiązaniach dla sektora finansowego oraz gamblingowego. Firma współpracuje zarówno z polskimi, jak i zagranicznymi klientami. Dołączając do zespołu będziesz miał/a okazję współtworzyć m.in. takie projekty jak kantor internetowy, giełda kryptowalut z wykorzystaniem technologii Blockchain czy kasyno internetowe.
Miejsce pracy: Warszawa (Centrum)
Tech stack: PHP 7.X, Symfony 3/4, Erlang, Elixir, MySQL, PostgreSQL, MongoDB, Redis, RabbitMQ, Angular, HTML5, CSS3, Less, AWS, Docker, Kubernetes, GitLab + GitlabRunner, Jenkins, JIRA, Confluence, Slack
Czym się zajmiesz?
- Programowaniem i utrzymaniem aplikacji w technologii PHP
- Weźmiesz udział w projektowaniu oraz analizie projektów
- Wsparciem oraz coachingiem Junior Developerów
- Zadbasz o wysoką jakość kodu – code review, code refactoring, test coverage
- Raportowaniem statusu postępu prac
- Będziesz blisko współpracował/a z IT Architectem
Czego oczekujemy?
- Min. 2 lat doświadczenia w programowaniu w PHP, w tym w projektach opartych o Symfony 3/4
- Bardzo dobrej znajomości programowania obiektowego/wzorców projektowych
- Dobrej znajomości relacyjnych baz danych (MySQL) i umiejętności pracy z GIT
- Znajomości zagadnień i narzędzi z obszaru continuous integration
- Angielskiego na poziomie min. komunikatywnym (przede wszystkim umożliwiającym czytanie i pisanie – głównie maile i komunikacja w taskach)
Co możemy Ci zaoferować?
- Wynagrodzenie: ok. 7 000 – 14 000 zł netto przy współpracy B2B / brutto przy UoP lub UoDz
- Stabilną, długofalową współpracę
- Płatne urlopy i L4 przy współpracy B2B
- Możliwość realnego wpływu na rozwój projektów
- Kameralny zespół, którego będziesz ważną częścią
- Niezbędne do pracy narzędzia, licencje, itp.
- Kartę Multisport
- Elastyczne godziny pracy i możliwość pracy zdalnej 1 dzień w tygodniu
- Możliwość awansu oraz rozwoju: szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne, konferencje, międzynarodowe projekty
- Płaską strukturę firmy i kameralną, przyjazną atmosferę z regularnymi imprezami integracyjnymi, brak dress code’u
- Dobrze wyposażoną kuchnię, owoce, przekąski, napoje i wspólny lunch 2 razy w miesiącu ?
- Szybki proces rekrutacji
