Dla jednego z producentów oprogramowania poszukujemy Java Developera do Działu Rozwoju Produktów
Liczba etatów: 2
• Java Developer - Junior / Mid
Miejsce pracy: Strefa Jasionka (okolice Rzeszowa) - możliwość pracy hybrydowej
Zespół developerów: Kilku / kilkunastu programistów - firma systematycznie powiększa swój zespół
Wynagrodzenie: od 5000 zł brutto w górę - brak górnej granicy, jeśli jesteś dobry w tym co robisz, firma zaproponuje adekwatne wynagrodzenie :)
Rodzaj umowy: UoP
Godziny pracy: Pon. - Pt. 8:00 - 16:00
Jak będzie wyglądał Twój zakres obowiązków:
• Udział w projektach prowadzonych w Dziale Rozwoju Produktów
• Definiowanie testów jednostkowych oraz dokumentowanie kodu źródłowego
• Aktywna współpraca w fazie doboru technologii
Jeżeli:
• Posiadasz doświadczenie w programowaniu w Java
• Znasz dobrze framework Spring lub Spring Boot
• Nie masz problemów ze znajomością SQL (MSSQL / Oracle / MySQL / MariaDB / Postgress)
• Posiadasz ogólną wiedzę na temat tworzenia aplikacji wielowarstwowych
to czekamy właśnie na Ciebie!
Dodatkowe benefity:
• Praca w firmie bez korporacyjnych nawyków ze stałą kadrą pracowniczą cechującą się propracowniczym podejściem
• Multisport oraz Ubezpieczenie grupowe z możliwością ubezpieczenia członków rodziny
• Opieka medyczna z PZU
• Dofinansowanie do obiadów (5 zł dziennie)
• Premie świąteczne oraz wczasy pod gruszą
• Coroczne imprezy integracyjne
• A dodatkowo w dniu swoich urodzin, otrzymujesz wolne!
Prześlij nam swoje Cv na adres e-mail: programista-java-w-dziale.hhfa.qiya@tbapply.pl
MASZ PYTANIA?
Zadzwoń: 501-726-511
Prosimy o dołączenie w CV Klauzuli:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej oraz przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)).
