*Do tego projektu szukamy r贸wnie偶 seniora min. 8 lat do艣wiadczenia (do 130 艂/h netto).
O PROJEKCIE
Projekt dotyczy rozwoju jednego z najwi臋kszych na rynku system贸w do sprzeda偶y produkt贸w ubezpieczeniowych maj膮tkowych. System ma rozbudowan膮 logik臋, dzia艂a w mocno rozproszonym 艣rodowisku integruj膮c si臋 z wieloma innymi systemami. System obs艂uguje bardzo du偶膮 liczb臋 transakcji, dlatego wydajno艣膰 i niezawodno艣膰 maj膮 w nim najwy偶szy priorytet. Projekt ma du偶e znaczenie biznesowe, a jego plany rozwojowe zaplanowane s膮 na wiele lat i z racji kluczowej roli systemu, plany prac rozwojowych s膮 dosy膰 odporne na kryzysy rynkowe. Dlatego praca w projekcie daje mo偶liwo艣膰 d艂ugofalowej stabilnej wsp贸艂pracy, dog艂臋bnego poznania wykorzystywanych technologii i rozwi膮za艅, a dla os贸b maj膮cych odpowiednie predyspozycje, mo偶liwo艣膰 rozwoju umiej臋tno艣ci liderskich w zarz膮dzaniu od 2 do nawet 8 osobowych developerskich stream贸w rozwojowych.
Charakter pracy:聽Stabilnie dzia艂aj膮cy produkcyjnie system. Ma dojrza艂y i uporz膮dkowany proces comiesi臋cznych wyda艅 zawieraj膮cy standardowe testy automatyczne i wydajno艣ciowe. Podzia艂 Rozw贸j/Utrzymanie to 艣rednio ok 80% rozw贸j / 20% utrzymanie. Utrzymanie realizowane w rotacyjnym oddzielnym streamie, wi臋c w danym czasie (najcz臋艣ciej sprincie) mo偶na skupi膰 si臋 w pe艂ni na pracach rozwojowych.
Zesp贸艂:聽Zespo艂y s膮 podzielone na streamy odpowiedzialne za poszczeg贸lne prace rozwojowe od ma艂ych kilkudniowych do wielomiesi臋cznych. Ka偶dy stream to ok 3-8 developer贸w zale偶nie od wielko艣ci i d艂ugo艣ci trwania prac rozwojowych. W ramach streamu jest PO, SM, Lider techniczny, dedykowany analityk oraz niezale偶ny zesp贸艂 testerski. Du偶y nacisk w organizacji pracy po艂o偶ony jest na jako艣膰 kodu, dlatego znacz膮c膮 uwag臋 skupiamy na code review prowadzone przez osoby bardziej do艣wiadczone i w ramach kt贸rego omawianie s膮 uwagi zar贸wno w obszarze technicznym jak i biznesowym.
鈥峎iod膮ce technologie: Java 8/Java 11, AngularJS, Karma, Gulp, Bootstrap, Spring Boot, Hibernate, CXF, Spock, Oracle, Hyperon, Maven, Gradle.
Metodyka:聽projekt realizowany w SCRUM w 2-tygodniowych sprintach.
Tryb pracy:聽model hybrydowy (praca zdalna + 2-3 dni w biurze w miesi膮cu - nowoczesne biuro w okolicy Ronda Daszy艅skiego.
